公司职务任职条件及岗位职责

  公寓安保主管

  任职条件

  高中学历。具备一定的物业管理和安保经验。

  有较高的理论、政策水平和较强政治敏锐性。有很强组织纪律观念和严谨、细致的工作作风。有较强组织协调及语言表达能力。服务意识强,密切联系群众,善于化解各种矛盾。坚持原则,公道、正派。身体健康。

  岗位职责

  1、协助做好组织实施学校颁布的各项安全管理规章制度。

  2、协助做好所辖区域治安秩序的管理;协助公安机关协助做好校园刑事、治安、政治案件的查破处理。与相关部门共同做好学校周边环境的整治。

  3、协助做好安保队伍的管理,协助做好公司所辖区域的警卫和巡逻工作。

  4、协助做好学生公寓的消防设施、设备的管理与验收及日常维护的监督检查。

  5、协助做好对所辖区域的重点防火、防盗等要害部位的防范工作提出预防措施和预防方案。

  6、协助做好各类治安、刑事案件的接、报、登记和调查登记以及材料的保管移交工作,协助做好各类案件的查破工作,定期对本校的发、破案情况进行分析总结,并提出建设性意见。

  7、制定敏感期的安全预防方案,以及重要外宾和校内重大活动的安全警卫预案,并参与现场警戒工作,做好所辖区域的政治保卫工作。

  8、协助做好对学生进行法制、防火、防盗、防破坏、防恐怖、防其它治安灾害事故的宣传教育。

  9、协助做好外来务工人员的管理工作。

  10、认真完成领导交办的其他工作。

  公司采购员

  任职条件

  高中学历。具有物资管理的基本知识。

  爱岗敬业,吃苦耐劳,克己奉公。严格遵守各项规章制度,服从上级管理。秉公守法,不谋私利。具有强烈的责任心和主人翁精神。

  岗位职责

  1、在公司办公室主任领导下,做好公司的采购工作。

  2、热爱本职工作,钻研业务,熟悉市场行情,掌握信息,有比较有选择地选购各种物资。

  3、精打细算,严格执行采购计划,严把质量关。

  4、采购原材料入库,必须经保管员验收。

  5、及时报帐,发票要有台头,数字要准确、清楚,发票签字,并经领导审核后发票签字,凭入库单方能报帐。

  6、在工作中,做到主动服务、积极工作、公私分明,经常与保管、维修人员联系,及时供应材料,充分保证物资需求,确保工作正常进行。

  7、认真完成领导交办的其他任务。

  公司督导员

  任职条件

  具有大专及以上学历,有相应的文字能力。深入一线,坚持原则,不徇私情,有强烈的责任心和主人翁精神。

  岗位职责

  1、在公司办公室领导下,负责公司所辖范围工作的巡视督察。

  2、认真贯彻执行党和国家的方针政策,严格遵守各项规章制度,使后勤督导工作进一步规范化、制度化。

  3、组织督导人员加强政治和业务学习,不断提高综合素质和工作水平。

  4、根据公司的工作计划和总体目标做好督导工作安排,定期召开督导会议。

  5、巡视督察公司所辖范围的工作状况,对公司员工的服务及服务态度进行全面督促、检查,发现问题及时向主管部门反馈,重大事件同时书面报告公司领导。

  5、负责对发现问题的情况调查,并针对存在的问题及时向领导提出建议。

  6、负责督察工作的落实情况。

  

  7、负责督导日志。负责起草后勤服务通报。

  8、认真完成领导交办的其他工作。

  公寓安保员

  任职条件

  高中学历。具备一定的物业管理和安保经验。

  有很强组织纪律观念和严谨、细致的工作作风。有一定组织协调及语言表达能力。服务意识强,密切联系群众,善于化解各种矛盾。坚持原则,公道、正派。身体健康。

  岗位职责

  1、认真遵守公司的规章制度,按时上下班不迟到早退。

  2、文明礼貌行为规范,努力为学生,老师提供优质服务。

  3、监守岗位,提高警惕,严防不法分子的破坏。

  4、协助做好校内重大活动以及节、假日的的安全防范工作,参与现场警戒工作,做好所辖区域的保卫工作。

  5、熟悉公寓内的学生情况,掌控辖区内的治安特点。保护全体师生的人身财产安全。

  6、认真做好来访登记工作,认真履行物品放行制度。

  7、认真作好防火,防盗等工作。发现不安全因素立即查明原因,尽快排除并及时向上级汇报。

  8、认真做好值勤任务,严格执行交接班制度。

  9、认真完成领导交办的其他任务。

  信息员

  任职条件

  应具有中专及以上学历,文秘专业或办公自动化中级证书。每分钟录入100字以上(正确率100%),熟练操作办公软件(word、excel、powerpoint、photoshop等),排版标准精美。

  爱岗敬业,吃苦耐劳,工作主动性强,善于分析、思考问题。思路清晰,有时间观念,独立性强,具备团队合作精神。

  具有较强的交流沟通能力和文字写作能力。

  岗位职责

  1、做好全院住校生住宿信息的统计、维护、更新。定期和不定期地进行学生宿舍安排情况的调查活动。

  2、做好公寓管理中心、物业管理中心、饮食服务中心信息的收集、整理、汇总和上报工作,力争做到工作效率高,信息传达和反馈及时、准确、完整,以利公司和学校有关部门的决策。

  3、协助管理学生公寓,做好中心的文秘工作。协助做好中心的考勤、汇总、上报工作;协助做好统计上报中心员工的加班等各项工作。

  4、认真完成领导交办的其他工作。

  公寓辅导员

  任职条件

  高中及以上学历。

  爱岗敬业,吃苦耐劳,克己奉公,责任心强。遵守公司的各项规章制度,服从上级管理。具有较强的组织工作能力。熟悉学校及学生公寓管理的各项规章制度,管理办法和工作条例。

  注意自身仪表,树立公司文明形象。身体健康。

  岗位职责

  1、努力学习党的路线、方针和政策,坚持“三服务三育人”,树立全心全意为学生服务的思想,加强与学生的沟通和联系,搞好团结、协作。

  2、服从公司的管理,遵守公司的各项规章制度,热爱本职工作,爱岗敬业,吃苦耐劳,克己奉公。严格遵守作息时间,不迟到早退,不私自调班休息,工作时间不许干私事。

  3、全面负责所辖管公寓内学生的常规管理工作和日常事务工作,落实公寓管理的各项规章制度,制定本楼的工作计划。晚上认真清点各寝室人数,对不假不归的学生,及时记录在案,事后落实原因;经常不归或情节严重者,及时与院系、班主任或家长联系,并上报公寓管理中心。培养学生良好的生活习惯,每天督促学生搞好寝室内务、清洁卫生和个人卫生。

  4、号召学生搞好团结,协助解决学生之间出现的矛盾和纠纷,负责学生宿舍安全。注意观察学生动态,及时发现问题,及时处理,如有重大安全事故,马上报告保卫科或宿管中心。

  5、禁止男同学进入女生宿舍、女同学进入男生宿舍。进入宿舍的家长必须遵守宿舍管理条例,未经宿管中心批准不得让陌生人进入宿舍或让学生留宿校外人员。

  6、定期检查楼内是否存在安全事故隐患,经常检查用电是否规范,检查消防设施是否能正常使用,发现问题及时处理和上报。

  7、节水节电。在早上、大课间、下午学生放学、晚间检查水龙头的流水现象,不能有长明灯、长流水现象出现。统计学生用电脑情况,如发现非正常使用大功率电器者,一律没收,并上报保卫科。

  8、熟悉本楼住宿生的床位号、房间号、系部、专业、年级、姓名,做好住宿学生的建档立卡工作,做到住宿学生定室、定床,规范学生宿舍管理。如有调整,两天内上报,如发现有一床位与公司电脑统计的名单不相符时,将追究到人。填写学生联系卡,建立完善信息反馈制度,定期向院、系反映学生情况。按规定程序安排学生的住宿、退宿和调整工作。

  9、做好宿舍公共财物的检查登记、保管和维修申报工作。开学时要检查验收公物,放假前两周,要对公物全面检查,若有损坏,要求学生及时按规定赔偿,并通知维修部门维修。否则,自负其责。

  10、注意自身形象:仪态端庄,衣着得体,在学生公寓不穿拖鞋,巡查时步履轻便。禁止乱收费和私自安排住宿。

  11、积极参加公司组织的各项活动,顾全大局,服从工作安排,认真完成临时性任务。

  12、认真总结经验、在实践中不断完善提高理论水平和业务能力。

  13、认真完成领导交办的其他工作。

  校 医

  任职条件

  中专学历,医学专业,了解医学教育规律。

  忠于党的教育事业,具备较高的政治思想觉悟、政策水平和理论修养。团队精神及协作能力强。责任心强,有良好的敬业精神和服务意识。

  岗位职责

  1、在中心主任的领导下,认真协助做好地做好本职工作。

  2、努力学习医学知识,不断提高业务水平,对病人态度和蔼,治疗及时。

  3、协助中心主任制定学校医疗卫生保健计划。

  4、经常对师生进行卫生保健知识宣传教育,按时组织好各种预防、接种工作,做好学生的卫生保健、体质检查、卫生宣传、卫生检查等工作。

  5、建立学生健康卡片,进行健康分析,制定保健措施。

  6、配合健康教育课,经常采用多种形式对学生进行青春期教育,心理卫生知识咨询和教育。

  7、协助做好对学生突发病、意外伤害事故的紧急救护,危重病人应及时护送到医院医治,并监护病情变化。

  8、定期对教室、卫生区、食堂和学生宿舍进行消毒和卫生检查,搞好校园环境卫生。预防传染病流行,做好饮食、饮水卫生监管工作。

  9、配合学校各项活动,做好防病救护工作。

  10、认真完成领导交办的其他工作。

  环境管理员

  任职条件

  高中学历,具备一定的物业管理知识。

  爱岗敬业,吃苦耐劳,克己奉公。具有一定的组织管理能力和知识水平,遵守公司的各项规章制度,服从上级管理。

  岗位职责

  1、在中心主任的领导下,负责校园环境卫生、绿化班组具体工作的管理。

  2、不断提高自己的技术能力,改善服务态度,提高工作效率。

  3、合理分配、协调班组人员的工作,做好校园道路、楼内卫生和绿化工作,使校园面貌不断改善。

  4、严格执行各项规章制度,做好本组工作的巡视检查及指导工作。做好员工思想和职业道德教育。

  5、发挥自己的工作能力和技术特长,协助做好环境、绿化工程的相关管理工作。

  6、认真完成领导交待的其他工作。

  维修工

  任职条件

  高中学历,具备相应的水电维修知识和技术,有相应的上岗证。

  爱岗敬业,吃苦耐劳,克己奉公。遵守公司的各项规章制度,服从上级管理。具备优质服务的精神和工作态度。

  岗位职责

  1、按照公司、中心的规章制度和授权范围开展工作,正确执行学院、公司和中心的决议,并接受中心、公司及学院有关部门的监督检查。

  2、向中心主任提出管理、水电设施的整改等工作意见。

  3、协助中心主任对水电工程施工和安全进行监督。

  4、协助中心主任监督本部门员工执行各项规章制度及防事故措施,对违章者进行批评教育或责令其停止工作,并向中心主任报告;

  5、加强学习,了解水电材料性能、市场信息,根据所需材料规格、质量、数量,进行市场调查,并将调查情况报领导决定,经批准后,会同有关人员实施采购。

  6、接到维修任务后,及时上门或及时与用户取得联系,预约服务时间及办法。

  7、维修时应尽量避免影响教学和用户的学习、生活和工作,维修结束后应向用户说明所耗的材料,并请用户验收签章,填写评价。保管好已完成的维修签单,按时与仓库核对结算。

  8、维修过程中,坚持文明服务。对因特殊情况无法解决或无法及时解决的问题,必须向用户解释清楚,并向中心报告。

  9、要有团结协作精神,服从分配,服从调遣,遇难度较大的工作时,要相互配合,共同完成,不得挑肥拣瘦,避重就轻;遇突发事件时,应主动参与抢修,不讨价还价。

  10、做好值班工作,值班时不得擅离岗位,并做好工作运行记录,健全档案资料。

  11、认真完成领导交办的其他工作。

  公寓管理员

  任职条件

  爱岗敬业,吃苦耐劳,克己奉公,责任心强。遵守公司的各项规章制度,服从上级管理,听从工作安排。具备积极主动、团结协作、文明服务、认真负责的工作态度和精神面貌。

  注意自身形象。身体健康。

  岗位职责

  1、每天按时上下班,上班要穿工作服,戴工作牌,有事要请假。

  2、对所负责的公共区域每天上、下午各扫一次;公共卫生间每天打扫3次,楼梯扶手每天擦2次;每周一洒一次来苏水,垃圾做到日产日消;一个月擦抹一次玻璃、灯罩和房顶。

  3、搞好工作室的室内卫生。对发放的各类保洁工具要分类保存好,不乱堆乱放;打扫厕所的清洁工具与打扫楼道、水房的清洁工具要分开存放、使用,避免交叉使用。各类工具要保管好,人为损坏或丢失则自行赔偿。

  4、对所负责区域设施的情况要做到心中有数,发现损坏及时报修,节约用水、节约用电,爱护公共财物并做好宣传工作。

  5、发现公寓门口的黑板上有乱写的东西,要及时擦掉,保持整洁。

  6、注意与同学搞好关系,态度和蔼、热情服务,对违反规定的同学要进行耐心细致的说服教育。

  7、熟悉所负责楼层的学生情况,发现可疑人员要盘问,并及时向有关部门报告,做好消防器材的安全与保洁工作。

  8、捡东西要交公,遵守学校及学生公寓的各项规定。

  9、做好领导交办的其他工作。

  环卫绿化工

  (花房、苗圃、保管;南院厕所、垃圾保洁;楼层保洁;路面保洁;绿化)

  任职条件

  爱岗敬业,吃苦耐劳,克己奉公。遵守公司的各项规章制度,服从上级管理,听从工作安排。具备积极主动、团结协作、文明服务、认真负责的工作态度和精神面貌。

  注意自身形象。身体健康。

  岗位职责

  1、在中心主任的领导下,全面完成校园的环卫清扫和保洁工作。

  2、负责校园道路、公共场地、垃圾箱、果皮箱内的垃圾清理、清运工作。

  3、负责责任区内的楼道、楼梯、扶手、墙裙、公共卫生间清扫保洁工作。

  4、加强对公共设施的管理工作,对不爱护者及时劝阻。

  5、对责任区的安全情况随时注意,发现隐患及时处理或上报。

  6、顾全大局,服从分配。

  7、认真完成领导交办的其他工作。

原创文章,作者:fanwen,如若转载,请注明出处:https://fanwen.hongwu.com/36756.html

(0)
上一篇 2022年8月31日 下午12:40
下一篇 2022年8月31日 下午12:42

相关推荐

  • 国防教育竞聘演讲稿——我们的未来

      我们的未来是怎样的呢?我们的未来是和平的,还是像现在一样,美国的总统布什先生为了一件小事就向阿富汗宣战呢?   我们的未来是一个没有迷底,没有人去揭开它的面纱,也不敢,也不想。…

    竞聘指南 2022年11月14日
  • 物业类竞聘答辩常见问题

      1)如何让更多的业主认识你,认可你?   2)如何抓好物业管理重点?   3)如何推出公馆特色服务?   4)你作为客服部经理,如何处理业主投诉多次未维修事宜?   5)公馆空…

    竞聘指南 2022年12月31日
  • 浅谈中层干部实行竞聘上岗的看法

      实行干部公开竞聘上岗,是促进优秀人才脱颖而出,实现人力资源有效配置的重要举措。本文结合怀化市直机关中层干部竞聘上岗工作的实践谈一些体会和认识。   一、竞聘上岗工作要在各级党委…

    竞聘指南 2022年7月26日
  • 竞聘演讲结尾的方式

      对于竞争性极强的竞聘演讲来说,结束语是演讲者走向成功的关键一步。结尾好,就如乐曲结束时的“强音”,动人心魄;结尾不好,则犹如吃花生米,吃到最后一粒是个坏…

    竞聘指南 2022年11月3日
  • 竞聘演讲的几个特点

      竞聘演讲(也称竞职演讲)是演讲的一种,因此,它具有口语性、群众性、时限性、临场性、交流性等演讲的一般特点。但由于它是针对某一竞争目标而进行的,所以,除了这些共性外,它还具有以下…

    竞聘指南 2022年10月7日
  • 银行网点主任竞聘演讲稿

      各位领导、各位同事:   大家好,首先作一个自我介绍,本人朱,现年31岁,在工行营业部工作,中共党员,大专文化,助理会计师。      我是一名勤…

    竞聘指南 2022年9月4日
  • 竞岗(聘)演说词举例

      竞职演讲,是干部竞争上岗工作的一个重要环节,是检验每个干部政策水平、理论修养、逻辑思维、文字功底、口头表达和工作能力等综合素质的有效形式。某省委办公厅机关处室处级领导职位竞争上…

    竞聘指南 2022年8月7日
  • 税务局征管副科长竞聘演讲

      尊敬的各位领导、各位代表:   大家好!   首先,对局党组给我这次竞聘的机会表示感谢!,我先自我介绍一下:我叫*,今年岁,中共党员,毕业于*,年参加税收工作,曾先后从事过专管…

    竞聘指南 2022年12月25日
  • 竞争上岗的意义

      竞争上岗对于促进干部队伍建设具有十分重要的作用:   1、有利于拓宽骨干人员的选拔任用渠道。竞争上岗破除了论资排辈、平衡照顾的旧观念和框框,打破了过去由少数人选人、在少数人中选…

    竞聘指南 2022年7月8日
  • 医院竞职演讲稿

      各位领导,晚上好!   首先,感谢各位领导给了我这样一个竞职演讲锻炼的机会,同时,我也很有信心参加这次的竞争上岗活动,因为,我相信自己,相信有能力胜任我所竞争的岗位&mdash…

    竞聘指南 2022年11月17日

发表回复

您的邮箱地址不会被公开。 必填项已用 * 标注