村防疫员聘用合同

  村防疫员是在动监系统和乡(镇)政府的领导下,代表政府履行职责,依法防疫、产地检疫。那么村防疫员聘用合同怎么写呢?以下是在第一范文网小编为大家整理的村防疫员聘用合同范文,感谢您的欣赏。

村防疫员聘用合同范文一

  甲方(聘用单位): 

  甲方(聘用单位): 

  乙方(受聘人)姓名: 性别:

  身份证号码:

  户籍所在地: 联 系 电 话:

  为加强基层动物防疫工作,有效预防控制和扑灭动物疫病,根据《中华人民共和国动物防疫法》等相关法律法规规定,结合我县实际情况,经乡镇政府和动监局考核合格,自愿签定本合同。

  一、 聘用期限

  本合同聘用期限为一年,从20xx年1月1日起至20xx年12月31日止。

  二、 聘用岗位及职责

  (一)、甲方聘用乙方在村村防疫员工作岗位工作。从事本村动物防疫及相关工作内容,乙方应认真履行甲方规定的岗位职责,完成岗位工作。

  (二)、乙方的具体岗位职责是:

  1、动物卫生和畜牧方面法律法规、政策、方针等宣传工作。

  2、动物免疫具体实施工作。按业务部门规定实施计划免疫或强制免疫注射,佩带耳标,填写、发放免疫卡,填写、报送免疫档案等。

  3、动物产地检疫具体实施工作。按业务部门规定实施临栏检疫具体操作,验看免疫情况,以委托单位及检疫员的名义出具产地检疫证明等。

  4、动物疫情报告工作。发现动物疫情,按业务部门规定及时上报,并应采取相应的防控措施,调查相关情况,实施全面普查等。

  5、消毒具体实施工作。按业务部门规定对运输车辆实施消毒,以委托单位等名义出具相关消毒凭证;对相关畜禽经营场所、饲养场所、因病死亡畜禽及其污染场等实施消毒,按要求填写、报送消毒记录等。

  6、死亡畜禽收集和统计工作。按业务管理部门要求定期实施畜禽死亡情况调查、死亡原因分类统计、死亡畜禽流向调查、相关资料报送,发现的死亡畜禽及时报告、收集、按规定要求无害化处理等。

  7、畜禽饲养统计工作。按业务管理部门要求定期实施本行政村(涉农社区)畜禽饲养情况调查、按场(户)分类统计、报送,动物卫生和畜牧行业其它有关信息情况调查、统计、报送。

  8、畜牧兽医技术推广具体实施工作。按业务管理部门要求,依法开展饲养管理、良种推广、疾病防治咨询、一般性动物疾病诊疗等有关畜牧兽医技术推广、服务工作。

  9、日常巡查工作。按业务管理部门及乡镇动物卫生监督所的要求定期对本行政村(涉农社区)等进行日常性全面巡查,发现违法行为、问题等应及时上报乡镇动物卫生监督所等业务管理部门,并协助动物卫生监督管理部门、行政执法机构及有关执法人员实施监督执法工作。

  10、畜产品质量安全监督工作。

  11、动物卫生监督管理部门委托的其它工作职责。

  三、岗位报酬福利待遇

  乙方完成上述工作任务享受上级规定的工资补贴,保险、劳动保护等相关待遇,未完成工作任务,将按本乡镇对村防疫员的量化考核标准进行相应扣减,用于奖励先进。

  四、 变更、解除聘用合同规定

  (一)、签定本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同的有关内容。经协商,甲乙双方不能就变更本合同事项达成协议,双方都可以单方解除合同。

  (二)、乙方有下列情形之一的,甲方解除本合同。

  1、在试用期内(试用期为半年)不能胜任本职工作的。

  2、在聘用期内将工作转包他人的。

  3、不服从领导,工作托拉超过三次不能按时完成工作任务的。

  4、因工作失误造成极坏社会影响,疫情扩散的。

  5、法律法规和规章规定可以解除合同的其它情形的。

  (三)、有下列情形之一的,乙方可以随时解除本合同。

  1、在试用期内的。

  2、甲方未按合同约定兑现岗位报酬、保险、福利待遇的。

  3、乙方依法服兵役的。

  4、法律法规和规章规定可以解除合同的其它情形的。

  五、其它

  本合同一式三份,甲乙方各执一份。

  甲方(公章): 甲方(公章) :

  法人代表(签字): 法人代表(签字):

  乙方(签字):

  年月日:

村防疫员聘用合同范文二

  为进一步加强村级动物防疫员队伍建设和管理,保证各项动物疫病防控措施的落实,切实提高对重大动物疫情早发现、早反应、早处置的防控能力。根据《中华人民共和国动物防疫法》、《澜沧县关于加强村级动物防疫员队伍建设管理的通知》、《澜沧县村级动物防疫员建设管理办法》,通过 乡(镇)农业站和 村委会严格按照条件和标准要求推荐,乡(镇)政府审核同意,县动物卫生监督所培训考核合格,县畜牧兽医局批准,聘任 同志

  为 乡(镇) 村动物防疫员。

  一、聘任与管理

  村动物防疫员 同志由乡(镇)农业站站长直接聘任管理,县畜牧兽医局监督指导。

  二、主要工作职责

  (一)承担《动物防疫法》等法律、法规和规章的宣传贯彻,努力学习法律、法规和动物疫病防治业务知识,提高专业技术水平。

  (二)负责建立本村动物登记卡,记录畜禽存栏、购入、买出、出生、死亡等情况,按规定每月25日前向乡(镇)农业站汇总上报。

  (三)承担动物强制免疫注射、加挂畜禽标识、建立散养户动物免疫档案、动物疫情报告等公益性服务。

  (四)负责本村内农户饲养畜禽的防疫工作,在乡(镇)农业站的指导下,统一管理使用好防疫器具设备和疫苗,做好防疫注射到户登记表和填写发放动物免疫证。

  (五)承担动物疫情监测,定期上报本村内动物疫情动态,发现动物疫情要及时准确报告乡(镇)农业站并上报县畜牧兽医局,不得隐瞒或谎报疫情。

  (六)负责本村内动物疫病的诊疗服务,积极参与重大动物疫病的扑灭和防控,做好染病及死亡畜禽的无害化处理和消毒工作。

  (七)承担县动物卫生监督所委托本村内动物及产品的产地检疫并出具检疫合格证明,按规定要求收取上交检疫费。

  (八)承担畜牧兽医新技术、新成果的引进和试验示范推广,积极开展畜禽品种改良、人工种草、厩舍改造、科学养畜等技术推广公益性服务。

  (九)负责开展对农户的实用技术培训,协助做好能繁母猪补贴和保险的统计及管理工作。

  (十)协助完成乡(镇)农业站和县畜牧兽医局安排下达的其他各项工作任务。

  三、考核管理

  (一)由县级财政预算的村级动物防疫员专项补贴资金按每人每月20元标准由各乡镇农业工作站按月发放。从20xx年开始中央和省级财政给予的工作报酬补助部份,由基础补助和奖励补助构成,基础补助根据中央当年下达的补助金额实行一年按春秋两防分两次发放,奖励补助经县畜牧兽医主管部门根据《澜沧县村级动物防疫员建设管理办法》考核后发放。

  (二)受聘的不脱产村级防疫员具体业务工作由乡(镇)农业站直接管理和考核,若被解聘必须无条件移交村兽医室及所配备的疫苗冷藏设备和防疫器械。

  (三)、积极参与重大动物疫病扑灭和防控工作,按要求做好染病及死亡畜禽的无害化处理和消毒工作的,由县畜牧兽医局根据考核结果给予表彰和奖励补助。

  (四)、鼓励支持按照国家动物防疫收费标准和政策收取动物防疫等有偿服务费用,提高自身的工作报酬。

  四、聘用期限

  聘任期为三年,自 年 月 日至 年 月 日止。聘任期满后,再续聘签订新一轮的聘任合同书。

  五、本聘任合同书自双方签字之日起生效执行,其他未尽事项由双方在实施中协商解决。

  六、本聘任合同书一式五份,县畜牧兽医局、乡(镇)政府、村委会、乡(镇)农业站、被聘任人。

  聘任主管单位:

  法 人 代 表: 法人代表: 聘任管理单位:

  聘 任 区 域: 被 聘 任 人:

  签 订 日 期: 年 月 日

村防疫员聘用合同范文三

  聘用方: (甲方)

  受聘方: (乙方)

  项目管理方:(丙方)

  根据《##卫生计生委关于印发##年##艾滋病防治项目实施方案的通知》(##〔##〕##号)和《##卫生计生委、财政厅关于规范使用农村艾滋病防治补助经费的通知》(##发〔##〕##号)文件精神,甲方聘用___________同志为##县##镇________村农村防艾宣传员(乙方),乙方自觉接受##县##镇卫生院(丙方)业务指导及考核管理。经三方协商同意,特签订并共同遵守合同如下:

  一、各方职责:

  (一)甲方职责:

  1.建立县镇分级考核制度,制定相关考核实施方案对丙方的艾滋病防治工作进行督导考核;

  2.要加强监督检查工作,将平时开展检查指导与年度考核评估相结合,对丙方实施考核和补助经费发放情况进行督查,充分发挥考核结果在激励、监督和资金安排等方面的作用。

  (二)乙方职责:

  1.掌握本行政村的基本情况,包括每季度收集一次本行政村外出务工人员的联系信息、制定本行政村艾滋病防治工作计划;

  2.负责本行政村艾滋病知识宣传教育工作,包括固定宣传标语刷写、艾滋病入户宣传工作、外出务工人员宣传工作;

  3.负责本行政村高危人群干预工作,及时发现本行政村高危场所(如卖淫嫖娼窝点),记录场所数量、活动人数、年龄及性别情况,并向卫生院防艾工作人员报告,动员本村有高危行为的人到卫生院或疾控中心进行HIV抗体检测;

  4.负责本行政村传染源管理,完成疾控中心及卫生院布置的各项工作任务,特别是完成艾滋病感染者及病人的流调、随访、转介和心理辅导等工作;

  5.在受聘期限内自觉接受丙方的业务指导及考核管理。

  (三)丙方职责:

  1.要高度重视,加强领导,切实做好对乙方的选聘、管理、培训和考核工作;

  2.须制定具体的工作考核与经费补助实施办法,组织人员对乙方进行考核,根据实施办法及考核结果核定发放补助经费;

  3.每季度末对乙方进行一次季度考核,聘用期满一年后进行一次年度考核,经常性的督促、指导乙方开展艾滋病防治宣传和随访干预工作,不断提高防艾宣传员的服务能力与水平。

  4.要建立和完善相关工作制度,加强农村防艾补助经费的管理,严格按照资金用途管好用好经费,切实做到专款专用,不得截留、挤占、挪用,同时建立工作台账,保证每项数据及经费补助都有台账可查,资料齐全。

  二、乙方在聘用期限内如果对工作不负责任,违反纪律或《##艾滋病防治条例》,以及因工作能力不能胜任所分配的工作,由丙方提出,甲方可以解除聘用合同。

  三、聘用期:一年,自##年##月1日至##年##月31日止。聘用期满,甲方根据工作需要,乙方称职,经过丙方严格考核合格的,可以续聘。

  四、考核及补助发放标准:

  1.补助标准按照每个行政村每月##元,对承担本行政村艾滋病防治知识宣传职责的乙方进行补助,如聘任多人则平均分配。

  2.由甲方统一下拨补助经费到丙方后,采取预拨和考核后结算的方式,每月由丙方先预拨##%的补助经费给乙方,待季度考核后根据考核结果,对完成目标任务的,予以核发剩余补助经费;对未完成工作任务或考核不合格的,相应扣减补助经费。

  3.丙方根据《##地区艾滋病防治工作考核评估指导内容及评分标准》对乙方进行考核。

  五、本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份,经三方签字,并加盖公章为生效。

  甲方(签章): 乙方(签章) :

  丙方(签章) :

  年 月 日

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